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根據不同階段黨的任務和工作重點,科學制定和實施發(fā)展黨員工作規(guī)劃和計劃,可以有領導、有計劃地調整黨員隊伍結構,確保黨員質量,有效避免黨員分布不合理等問題,也能避免盲目大發(fā)展、長期不發(fā)展、發(fā)展數量大起大落等不正,F象。
(1)實行發(fā)展黨員總量調控。要堅持有計劃有步驟地發(fā)展黨員,縣級以上黨委(工委)可采取每年確定發(fā)展黨員數量或增長比例的辦法,確保發(fā)展黨員總量調控目標任務落實到位。
(2)制定和落實發(fā)展黨員規(guī)劃和計劃。各省(自治區(qū)、直轄市)和有關部門(系統(tǒng))黨委(工委)要根據經濟社會發(fā)展要求和黨員隊伍建設需要,加強綜合平衡、分類指導,做到有控、有保、有減、有增?h級以上黨委(工委)要采取自下而上、上下結合的方式,充分論證、統(tǒng)籌協調,分領域、分行業(yè)、分類別研究制定發(fā)展黨員中長期規(guī)劃和年度計劃,對發(fā)展黨員數量、結構分布和工作要求等提出具體指導意見,報上一級黨委備案;鶎狱h委要根據上級黨組織的規(guī)劃和計劃,結合本地區(qū)本單位實際,研究制定工作方案和落實措施,報上一級黨委審批。發(fā)展黨員的規(guī)劃和計劃,可根據工作需要和實際情況變化作必要調整。
(來源:《新編基層黨務工作手冊》)
( 編輯:王馨悅 送簽:王馨悅 簽發(fā):鐘鳴 )
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